みなさんこんにちは。藤枝です(^o^)丿

突然ですが、アナリティクスってご存じですか？
ほぼ毎日ブログをアップすることを目標にしている”みずき”では、
上半期のブログ閲覧数集計をしてみました。
そう・・・ブログアクセス件数を知ることが出来るものです。
簡単に言えば、ブログ閲覧ランキングってぇヤツです(*^^)v
上位5つをご紹介
1位　井原市住民の方へお知らせです。（居宅：高橋さん）7/9アップ
2位　施設内夫婦喧嘩（笑）　（居宅：住田さん）4/22アップ
3位　続！警報！！　（デイ：藤井さん）7/6アップ
4位　警報発令！！！（デイ：藤井さん）7/5アップ
5位　本日も晴天なり　（居宅：住田さん）5/27アップ
　　　　　　　↑
　（題名をクリックしてください♪）

やっぱり、上半期の大きな出来事としては、西日本豪雨災害ですよねぇ。
1位になった内容は災害にあわれた方に対してのものでした。
3位・4位も同様に豪雨災害関係。5位は”みずき祭”でしたね。

ここで、上半期の結果をブログ作成者に報告！
そして・・・表彰しちゃいましたぁ。

景品として、最近お疲れのようなので、栄養ドリンクをプレゼント！

下半期もブログ頑張ってね！と激励の言葉を伝えました（*^_^*）
みなさんの期待に応えるよう頑張ります！！

















賞状と栄養ドリンクをもらって、高橋さんウキウキでお祝いモード。
ただ一人を除いて・・・・・・・・・・

つづく♪

皆様こんにちは!デイサービスブログ担当の藤井です。
ハッピーハロウィン前日！と言うわけで！！！
私たちの働くみずきでハロウィンの飾りをご紹介
みずきにある！円柱にびっしり！かぼちゃのお化け、幽霊、コウモリが飛んでいます。
















窓ガラスにもびっしり。外国のお祭りでも最近ではお年寄りの間でもハロウィンが周知されてきてますね。
因みに・・・・・作っているのはすべて職員と利用者様ですよ(^O^)








他にもいろいろ貼ってます。
皆様に、明日がハッピーハロウィンに成りますようにm(__)m

それでは又明日m(__)m

こんにちは。みずきデイサービスの藤井です。

本日は、みずきデイサービスの機能訓練についてご紹介です。
みずきでは個別機能訓練を、看護師である、機能訓練指導員が
毎日実施しています。

今回は、平行棒を使用しての歩行練習をしていました。

その横では、職員と一緒に長い廊下を活用して、杖での歩行練習をしている方も
いらっしゃいました♪

みずきの廊下はとっても長いので、
日常生活の場面の中で、歩行練習ができるんですよ!(^^)!

廊下には、現在、日本と職員の100年史を掲示しているので、それを見ながら楽しく歩くこともできます★
平行棒以外にも、機能訓練指導員による歩行器を使用した歩行練習も
実施していますよ～！

それでは、また明日★

こんにちは。ケアマネジャーの住田です。

ケアマネさんは、毎月利用者さんのご自宅を訪問するのですが、
サービス利用中のことなど、皆さんいろいろなお話を聞かせて下さいます。

私が担当する利用者のAさんは、利用するデイサービスの職員さんのことが大好き(*’▽’)
「職員のBさんと散歩したんじゃ。入職した頃とワシが行き始めた頃が一緒じゃから同期の
桜なんでぇ。」「入院中に、職員BさんとCさんが手紙をくれたんよ。嬉しくてなぁ。ワシの
拠り所なんじゃ。」「雨が降るのに、職員のDさんが車が見えんなるまで見送ってくれてなぁ。」
と目を細めて話してくださいます。入院中にいただいたお手紙は、退院してからもずっと
パジャマの胸ポケットに入れて、とても大切にされています。

そんな利用者さんの心をつかんで離さない職員さんがたくさんいる、
社会福祉法人恭和会　特別養護老人ホーム四季の里さんへ行って来ました。
こちらは、特養とケアハウスが併設されていまして、私が担当する利用者さんがお世話に
なっているのです。ご無理を言うことも多いのに、いつも本当に良くして下さるので、
安心してお願いしています。

昨日は、研修+プラス塾の最終日！
リーダーシップ強化研修のステップ2に参加してきました( *´艸｀)

各施設の職員さんが集まって、和やかな雰囲気でスタートです。








例によって撮影は施設長。
研修の雰囲気をバシバシ撮影されてます。ものすごい至近距離で撮影されたワタクシの
画像は衝撃写真だったので内緒にしときます・・・。
そんなフジエダコレクションをどうぞ☆彡














































グループワークの時間もたっぷり。
OJT（職場内訓練）や人材育成について学びました。
部下を指導する時、①褒める②叱る③褒めるがセオリーとのこと。
どうしても悪いところに目が行きがちになってしまいますが、一緒に働く職員さんの
良いところをたくさん見つけて褒めることができるのって大切だなぁと思いました。

そうか・・・
たまには旦那を褒めてみるか・・・と思った嫁スミダでした(; ･`д･´)

7日間の研修が全て終了しました。
延べ300人以上の方が出席。全ての日程に参加した職員さんもおられたそうです。
横のつながりもできて、とても有意義な時間が過ごせました。
職員の意識が変わりましたというアンケートの声もあったそうです。
企画・運営して下さった各施設の上層部の皆様、株式会社ツクイスタッフの皆様、
本当にありがとうございました。

みなさんこんにちは。藤枝です。
1週間って、アッという間ですよね。

デイサービスが行っている行事等のご紹介を
8月からブログにアップし忘れておりまして
前回、”また来週”って書いたら、もう1週間・・・

今回ご紹介する内容は、暑い暑い8月の行事。
今は、10月下旬ですが、デイサービスは燃えています！

（私はアップし忘れで、冷や汗かいてます・・・(-.-)）

さてさて、ドッグセラピーのご紹介！
天気がよかったので、ワンちゃんたちと散歩しました(*^^)v

続いて、”みずきの湯”
お湯の色が透明だから入浴剤が入っているか分からないかも・・・
でもでも・・・効果効能はバッチリです！！

最後は、ミュージックハウスさんの慰問です！

では、また来週(^o^)丿

みなさんこんにちは。藤枝です。

”研修プラス+塾”も本日6日目。

毎回、研修終了後に先生を交えて、各施設代表者と研修の反省や
次回開催時のひと工夫について話し合いを行います。
「どうすれば盛り上がるだろう」とか「他施設職員さんと交流をするためには
どのような席の配置がいいだろう」などなど、前向きな話がいつも出てきて
非常に楽しい時間を過ごしている今日この頃。

今日は、特別養護老人ホームきのこ荘さんの会場で開催しました。
参加者は約70名（今回も受講者が多いです）

研修内容は
　　職場コミュニケーション研修

今回も研修4日目同様、席の順番を決め、参加者に満足して明日に繋がる
研修となるよう工夫してみました。
「え～。みんなと離れるの？」「人見知りするからいやだぁ」
など等、どうやら同僚と隣同士で受講できると思っていたようでしたが
同僚とバラバラになることを聞いて不安になった方がおられました。

チームワークの練習をする研修ですので、同僚とチームを組んでも仕方ないですよね。
最初のグループワークでは、自己紹介も含めて行ったのですが、
みなさん緊張していました。

話し合った内容をグループ代表の方が発表して、みなさんと情報共有。



初めてお会いする方々と話し合い、協議することで、
”あっ！こんな考え方もあるんだな。”
”その提案、明日やってみようかな。”と前向きに取り組んでみようと思える
研修であることはこの5日間で立証済み。
ご覧ください↓↓　当然、このような雰囲気になるのです。

最初は緊張のため、会場の雰囲気は静かでしたが、次第に盛り上がり、
後半は、笑顔やジェスチャーも織り交ぜて話をしている姿を見ました。
素晴らしいですよね。

あっという間の2時間が終了。
いかがでしたか？
多くのことを学び、1つでも早めに行動に移すことが、それぞれの
モチベーション維持・向上につながりますので、学んだことを
メモして終わるのではなく、
【行動に移す】ことをしてくださいね(*^^)v

 

明日は、最終日！
みなさん張り切って頑張りましょう(^o^)丿

※グループワーク2つ目では、相手の意見を受け止めて、自分の意見を
   伝えるというもの。
　施設代表者の方々も一緒に参加し、ジャッジマンをつけてワーク開始。
　どちらが説得力のある話をされるのでしょうか・・・。


　結果は、写真のとおりでした(*^^)v

こんにちは。みずきデイサービスの藤井です。

先日は、”アロマの日”として、みずきデイサービスでしている足のマッサージとボディマッサージの両方を体験できる日がありました!(^^)!
















リラックスできるよう、ちょっと薄暗い部屋の中で、アロマの香りが漂う中、マッサージをします♪
















皆様から「とっても気持ちよかった！」「5段階評価中、大満足の5点！！」などと好評価をいただきました(*^^)v
足のアロママッサージは、毎日数名の方に提供していますので、ぜひお気軽にお声かけください(*^_^*)

それでは、よい週末をお過ごしください。また来週～♪

こんにちは。みずきデイサービスの藤井です。

本日は、ついにみずきでも開催されました!(^^)!
　　研修プラス+塾　5日目です！！！
研修内容は、「職場コミュニケーション」

約120名の参加者がいました！
















みずきの食堂いっぱいに椅子が並べられていました。
まずは、みずきの施設長からのご挨拶♪








学んだことは、3日以内に行動に移すように！とお言葉をいただき、2時間の研修のスタートです★









チームとして働くためには、感受作用がプラスになるようにしていくことが大切だと学びました(*^^)v








グループワークの時間もたくさんありました！
他施設の方と交流できる貴重な時間だったため、あちこちで話し声が行きかい、盛り上がっていましたよ!(^^)!











グループワークの内容も発表し合い、120名全員で共有しましたよ！
コミュニケーションを円滑にするためには、感受作用がマイナスになるような「でも」「だって」などの否定言葉を使わないことや、否定的な態度をとらないことなど、改めて学ぶことができました。

















グループワークもメンバーを入れ替えながら行い、他施設の方と名刺交換をしている姿も！
学ぶことだけではなく、この研修で横の繋がりもできたようでした(*^_^*)

さっそく、明日から学んだことを実践し、職場内でのコミュニケーションを図っていきます！！！

それでは、またデイサービスで★

皆さんこんにちは！デイサービスブログ担当の藤井です。
本日、２回目の中世夢が原への外出に行ってきました。天候は曇天で今にも雨が降りそうな中の外出でした。












入口の看板です。凛々しい姿でお出迎え！
中世夢が原の入りがけにある神楽民俗伝承館にこの度は外出してきました。
入りがけには大きな龍が・・・・





















一体だけではないんです。迫力の２体目・・・・





















神楽民俗伝承館中も神楽の事で一杯。皆さんも神楽に興味をもたれたら是非一度行ってみてください。
ビデオ上映もありますよ。(^O^)

それではみなさん又明日～～～☆

みなさんこんにちは。藤枝です。
”研修プラス+塾”も本日4日目。
早いもので、研修も折り返し地点となりました(*^^)v

今日は、介護老人保健施設リハヴィラポルソ矢掛様
　　　　　　↑
　　　　（クリックすると、ポルソ矢掛さんのホームページです）
の会場で開催しました。
なかなか夜に他施設へ行くことがないので、正面をパシャリ！


研修内容は、
　職場コミュニケーション研修

コミュニケーション能力を高め、チームワークを構築する
ことを目的とした研修です。

今回の研修に参加された方は、約40名

また、今回初の試みとしてリハヴィラポルソ矢掛の事務長さん↓↓が、
最初から席を決めて施設職員がバラバラになる工夫もされてました。


良いチームワークとは？
声の印象や言葉遣いが与える影響とは？
否定的になるのではなく肯定的になるような声掛けと前向き姿勢・・・
他者へお願いする時の話し方など等、
いろんな内容を勉強させていただきました。


また、初めてお会いする方と現状の悩みや改善方法を協議し
情報の共有が出来たことは良かったのではないでしょか。
グループワークでは、最初は緊張していたようですが、笑顔もあり
賑やかなグループワークが開催されていたことは、今回研修会を
計画して”良かったぁ”って思いました♪

参加された方々は、研修で学んだことを1つでも多く施設に持ち帰り
活用して下さいね。
本日も、お疲れ様でした！(^o^)丿

研修後のアンケート記入では、”勉強になりました”と言うことで、
最後までI君は書いてました。


おっ！！本日もみずき職員M君が先生に質問してました。


モチベーションが上がっている様子を見ることが出来て、
嬉しく思いました。(*^^)v
明日の会場は、みずきです！！
頑張るぞ！！